Impiegato Commerciale

  • Castellamonte
  • Sportello Gas E Luce
ATTENZIONE: SPORTELLO GAS & LUCE RICERCA UN PROFILO COMMERCIALE DA INSERIRE IN UNO DEI NOSTRI NUOVI NEGOZI A CASTELLAMONTE Vengo subito al dunque dicendoti di cosa ho bisogno. Lo faccio però se mi prometti che se ti interessa leggerai fino in fondo questo post. La selezione non sarà semplice, anche perché abbiamo bisogno di una persona con certe specifiche caratteristiche e che ci dia una mano sulle molteplici attività che stiamo svolgendo in azienda. [TIPO DI LAVORO E CARATTERISTICHE RICHIESTE] Il lavoro si svolgerà in uno dei nostri Sportelli, nel comune di CASTELLAMONTE, opeativo da Settembre 2023 Il lavoro si svolgerà per 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì (mattino e pomeriggio) e sabato mattina. L’attività della persona che sceglieremo sarà comunque trasversale su tutti gli Sportelli che al momento abbiamo aperto (per ora 12 in diversi comuni, con obiettivo di arrivare a 22 entro fine 2024; il tuo luogo di lavoro sarà sempre CASTELLAMONTE). Voglio essere sincero con te. Non sarà un semplice lavoro da negozio, dove dovrai aspettare i clienti che entrano e servirli, ma nei momenti in cui non ci sarà nessuno all’interno dello Sportello, si dovranno svolgere altri tipi di attività. Non dovrai fare porta a porta o chiamate tipo telemarketing non ti preoccupare. Il sistema ormai è rodato sulla base dell’esperienza fatta con gli altri Sportelli. Ti dico questo perché voglio che tu sappia che ognuno nella nostra azienda contribuisce alla crescita dell’azienda stessa. La formula è CRESCE L’AZIENDA CRESCONO LE PERSONE (professionalmente ed economicamente). Non ti preoccupare, la persona che sceglieremo sarà formata su tutte le attività che dovrà svolgere. Detto questo ciò che la persona deve avere come caratteristiche sono: - Avere esperienza in ambito commerciale, in qualunque tipo di settore - Abitare a Castellamonte o in un comune vicino a non più di 10km di distanza - Ottima conoscenza dell’uso del PC e del pacchetto office (word, excel, powerpoint, Outlook). - Predisposizione ad imparare cose nuove e studiare e soprattutto applicare tutto ciò che viene insegnato. - Indiscutibile volontà e voglia di crescere. - Avendo a che fare con il pubblico e con persone diverse tutti i giorni, nonché con i colleghi, si richiedono eccellenti capacità di ascolto e di risoluzione problemi. Bene, se hai letto fino a qui ti ringrazio davvero (questo annuncio è un po’ lungo, lo capisco, ma converrai con me che questa è una cosa seria). Se pensi dunque di avere queste caratteristiche, continua a leggere. Se invece pensi di non averle e non ti senti pronto o pronta a proseguire, ti ringrazio per essere arrivato/a fino a qui e puoi smettere di leggere. Grazie davvero [TIPO DI CONTRATTO E CRESCITA PROFESSIONALE E FORMAZIONE] Bene, se stai continuando a leggere probabilmente sei la persona che stiamo cercando. Presta dunque la massima attenzione. Come detto, la persona dovrà crescere con l’azienda e in questo caso, ti assicuro che l’intenzione è quella di arrivare ad un contratto a tempo indeterminato. Le prime due settimane o il primo mese al massimo sarà di sola ed esclusiva formazione. Per questo breve periodo potrebbe venir chiesto di spostarsi in uno dei nostri Sportelli più vicini a Castellamonte. La formazione continuerà poi anche nei mesi successivi, poichè in questo settore così in forte espansione, ogni mese c’è una novità Ovviamente la retribuzione verrà chiarita e ne discuteremo in fase di colloquio. [FASE DI COLLOQUI E TEST] Le capacità richieste saranno valutate in due sessioni di colloquio. Una, la prima, di colloquio vero e proprio, dove discuteremo delle esperienze professionali e di tutto ciò che riguarda la posizione lavorativa. Se si passa questa fase, ci sarà la seconda, quella pratica. Questa seconda fase solitamente non si fa con più di 3 persone, ma singolarmente. Quindi saremo solo io e te. [COME CANDIDARSI] Bene, ho appositamente voluto lasciare in fondo questa sezione perché è da qui che parte tutto e ti assicuro che la metà (forse più) delle persone che leggeranno questo post non arriveranno fino a qui (ma lo sapremo solo io e te). L’ho fatto apposta perché solo i curiosi, gli impavidi, gli attenti, coloro che curano i particolari, i temerari, o se vogliamo essere più semplici possibili, solo a quelli a cui interessa veramente questo lavoro, arrivano a leggere fino a qui. Ma ti assicuro che non basta. Ecco le regole, poche ma precise: 3 - Nella mail dovrai inserire il tuo curriculum vitae che dovrà contenere la tua foto (più recente possibile), i tuoi contatti per essere chiamato e le solite informazioni riportate in un CV. 5 - Clicca su invia ed il gioco è fatto. Come promesso, semplici istruzioni, forse un po’ strane, ma ti garantisco, parlo per esperienza, efficaci Spero che tu abbia capito che vogliamo crescere con te e farti crescere e tutto deve passare dalle picc