MECHANICAL PROJECT ENGINEER - IMPIANTI TELERISCALDAMENTO

  • Brescia
  • A2a

Chi cerchiamo

Per la sede di Brescia siamo alla ricerca di una persona da inserire come MECHANICAL PROJECT ENGINEER - IMPIANTI TELERISCALDMENTO all’interno del team “Ingegneria Impianti e Reti Teleriscaldamento”, attivo sia nel campo della realizzazione dei nuovi impianti sia nella ricerca e sviluppo di nuove tecnologie. Il team si occupa principalmente della progettazione e della costruzione degli impianti di teleriscaldamento e teleraffrescamento (settore energia, termico-elettrico, impianti a fonte rinnovabile, pompe di calore, recuperi termici, economia circolare, e in generale sviluppo sistemi di nuova generazione ad es. Data Center), curando altresì la direzione dei lavori e l’avviamento degli impianti. Inoltre, il team si occupa di R&D realizzando prototipi con lo specifico obiettivo di innovare il parco produttivo e attuare la transizione energetica del teleriscaldamento di A2A.

Per quale società

A2A Calore & Servizi è la società del Gruppo A2A leader in Italia nel settore del teleriscaldamento, la scelta più efficiente e sostenibile per il comfort di case e uffici. Opera nel campo del recupero di energia e calore da cicli produttivi industriali o dalla termovalorizzazione dei rifiuti, utilizzando le migliori tecnologie disponibili. Fornisce servizi per l’efficientamento energetico degli edifici e sostiene strutture di auto-produzione legate all’energia solare.

Ti occuperai di

  • Ricerca e sviluppo nuove tecnologie
  • Studi di fattibilità / progettazione preliminare
  • Sviluppo di progetti esecutivi
  • Progettazione di schemi energetici
  • Redazione e controllo di specifiche tecniche 
  • Project Management
  • Avviamento impianti
  • Partecipazione a Programmi di Ricerca e Innovazione, nazionali ed europei

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

  • Laurea specialistica in ingegneria energetica o meccanica
  • Buona conoscenza Pacchetto Office, preferibile la conoscenza di Autocad
  • Patente B
  • Disponibilità alla mobilità territoriale ambito Lombardia
  • Soft skills: capacità di analisi tematiche tecniche e gestionali, determinazione e intraprendenza, curiosità, problem solving, ottime doti comunicative e di relazione interpersonale, spirito di collaborazione e predisposizione al lavoro di team, orientamento al risultato, flessibilità e buone doti organizzative, capacità di pianificazione/organizzazione del lavoro, capacità di semplificazione, sensibilità alle tematiche ambientali e di decarbonizzazione

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. 

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).

Scopri di più sul Gruppo a2a: 

Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio:

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