Addetto all'accoglienza

  • Jolanda di Savoia
  • Club Del Sole
Siamo Club del Sole, leader in Italia nel settore delle vacanze open air, è sinonimo di natura, spiaggia e mare - l'essenza dell'esperienza vacanziera italiana. Il nostro logo è un tributo a queste meraviglie. La nostra missione? Creare vacanze indimenticabili per i nostri ospiti, valorizzando ogni momento spensierato che ci affidano. La Tua Missione con Noi Come addetto/a all’accoglienza, sarai il primo sorriso che i nostri ospiti incontrano, un punto di riferimento fondamentale per iniziare la loro vacanza nel migliore dei modi. Le tue responsabilità includeranno: • Prima accoglienza, saluti e benvenuto ai nostri clienti. • Accompagnamento dei clienti ai loro bungalows o piazzole. • Guida della golf car (se presente) per facilitare il trasporto degli ospiti all'interno del resort. Sei tu il nostro candidato/a ideale? • Hai competenze organizzative e gestionali eccezionali • Hai forti capacità relazionali e comunicative e ti viene facile far sentire le persone a proprio agio, creando un ambiente accogliente e amichevole • Parli inglese e tedesco Benefit e realtà lavorativa • Farai parte di un team dinamico • Beneficerai del nostro programma di formazione interno ed esterno per il tuo sviluppo professionale • Avrai opportunità di crescita all'interno del nostro gruppo • Lavorerai in un'azienda innovativa, solida e di successo Il Tuo Percorso di Selezione • Analisi delle Candidature: Esaminiamo attentamente ogni candidatura • Richiesta di Video di Presentazione: Un breve video in cui ti chiederemo di raccontarci di te • Colloquio Telefonico Motivazionale: Un primo contatto per conoscere le tue aspettative e motivazioni • Colloquio di Persona: Un incontro di persona per approfondire le tue attitudini e aspirazioni Unisciti al team di Club del Sole e diventa una figura chiave nel mantenimento della qualità e sicurezza delle nostre strutture! Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Verranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679), ai fini della ricerca e selezione del personale.