.. azienda cliente metalmeccanica, settore macchine automatiche, con sede a Budrio, una figura di: ADDETTO/A AL MAGAZZINO. La risorsa si occuperà' di: La risorsa si occupera' di: inserimento ordini tramite pc- gestione e smistamento delle forniture in arrivo e partenza- movimentazione merci- imballaggio .. altro
Lavoropiù Spa, filiale di Budrio, ricerca per societ multinazionale operante nel settore Automotive la figura di HR Assistant. La risorsa inserita con tirocinio extracurricolare, verr formata sulle seguenti attivit : • Selezione del personale: screening curricula, primi contatti con i candidati, partecipazione ai colloqui, • Predisposizione di lettere di impegno, contratti di assunzione e documenti relativi al rapporto di lavoro e loro archiviazione, • Gestione di eventuali richieste da parte dei dipendenti, • Collaborazione ai progetti speciali del team HR Verranno valutati candidati in possesso dei seguenti requisiti: • Laureandi/Neolaureati o Diplomati in ambito Umanistico, Economico, Giuridico o Sociale, • Ottime doti relazionali, estroversione e attitudine alla relazione, • Precisione e ottime capacit organizzative, Completano il profilo flessibilit , proattivit e resistenza allo stress nonché disponibilit allo spostamento sulle sedi bolognesi del gruppo. Sede di lavoro: Quarto Inferiore di Granarolo/Casalecchio di Reno. Orario di lavoro: full time di 40h settimanali, dal lunedì al venerdì. Si offre contratto di tirocinio formativo extracurricolare di 6 mesi con rimborso spese e mensa aziendale totalmente a carico azienda. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca